ЕКСЛУЗИВНО НА СРБском ФБРепортеру – НАЈАВА: Трагом једног тешко добијеног спора за мобинг
Поштовани читаоци, најављујемо разговор и сведочење радника који је спор у коме је тужио директора за злостављање на раду добио после две мучне године, маратонског судског процеса… Ово је могло да се догоди (или се можда већ догађа) и некоме од вас!
02.07.2013. за ФБР уредник Биљана Диковић
У нади да ће и неке друге приче бити решене на исти начин, по праву и правди, односно да ће овим други радници бити информисани и охрабрени да подносе тужбе ради заштите од „мобинга“, а како би се послодавци спречили да злостављају или да некажњено злостављају запослене, за СРБски ФБРепортер говоре адвокат и жртва мобинга.
Знамо да је злостављање на раду од стране послодавца тешко доказиво управо из разлога што се остали запослени, који су једини сведоци оваквог понашања, тешко усуђују да сведоче из страха да би и они могли да трпе злостављање на раду, те је и суду тешко утврђивање материјалне истине.
СРБски ФБРепортер 
Problem dokazivanja mobinga je i u tome sto, pored nemanja pravih i nezaplasenih svedoka, mobiranje ne ide odvojeno od krsenja i drugih propisa koji imaju veze sa radom, odnosno dolazi do preklapanja.
Dalje, obzirom da su moberi uglavnom osobe sa elementima poremecaja psihe, prilikom sudskog postupka potrebno je angazovati psihologa koji bi ispitao mobera, zrtvu mobinga ali i svedoke u postupku.
Свиђа ми сеСвиђа ми се